《幼儿园教育指导纲要》对幼儿教育评价界定为：“是了解教育的适宜性、有效性，调整和改进工作，促进每一个幼儿发展，提高教育质量的必要手段。”还指出“评价的过程，是教师运用专业知识审视教育实践，发现、分析、研究、解决问题的过程，也是其自我成长的重要途径。”可见，教师要对幼儿进行正确的评价，不能以个人的主观来断定。从《纲要》中我们看到“评价的过程，是教师运用专业知识审视教育时间，发现、分析、研究、解决问题的过程，也是其自我成长的重要途径。”教师应从促进每一个幼儿的发展；促进教师的自我成长；促进课程本身的发展入手，更清楚地了解当今教育评价的思想脉络和价值取向，正确评价幼儿。
作为评价者我们首先要明确自己评价的内容，关注、发现幼儿多方面的潜能，了解幼儿发展中的需求，有针对性的采用正确地评价方法评价幼儿，这样不仅促进幼儿的发展，同时还反映出教师在与教师互动、与领导互动、与家长互动的过程中，教师的职业道德倾向、文化素养程度、待人处世的特性以及自己的工作风格，对教师自身整体素质的提高和改善教学工作有着促进作用。其次，教师要把握好评价的取向，针对不同的内容采用不同的评价方式，应从目标、过程、主体等多元的进行评价，平等的对待被评价者，抛弃过去静态的方式，关注幼儿各方面的变化和发展，并将这种变化作为与家长沟通的重要信息和下一步教育教学的重要参考。
由此可见，正确的教育评价，对每一个人都非常重要，更何况我们面对的，是一群天真无暇的幼儿，我们评价的方式、方法对他们有着不同的影响。因此，我们应以发展眼光看待孩子，对每一个人的评价都有所不同，应避免“一棒打死一大群”的现象，应平等地对待不同的幼儿。让我们共同努力，使评价真正成为促进幼儿、教师、家长共同成长的有利手段。
